事涉3.5亿人，职工医保缴多少年才合适？

全国已有15个省份的职工医保缴费年限是男30年、女25年，未来全国统一医保享受待遇是一个“必然的趋势”，其中就包括缴费年限、缴费水平、待遇水平。

“影响最大的就是接近退休的人，可能面临退休之后还要缴费的问题。”此外，灵活就业人员因流动性大，收入不一定稳定，缴费年限可能达不到政策要求，也是承压较大的群体。

国际上，很多国家和地区采取职工医保终身缴费的办法。2016年时任财政部部长楼继伟曾在《求是》发文称“改革医疗保险制度，建立合理分担、可持续的医保筹资机制，研究实行职工医保退休人员缴费政策”。

每年七八月份，全国各地“打工人”的医保缴费基数会陆续调整，2022年讨论更热烈、影响更深远的却是职工医保缴费年限的变化。

南方周末记者发现，2022年以来，山东、辽宁、河北等省相继出台了调整职工医保缴费年限的文件，年限均向男职工30年、女职工25年看齐。职工医保是中国基本医疗保险制度的重要一环，到2021年，中国职工医保参保人数达35431万人。

最近调整的是广东。《广东省基本医疗保险关系省内转移接续暂行办法》（以下简称《办法》）显示，全省职工医保缴费年限政策逐步统一，到2030年1月1日，将统一为男职工30年、女职工25年。

广东省医疗保障局党组成员、副局长刘碧茹与相关处室负责人7月19日参加《广东民声热线》节目时透露，全国各地有15个省份的缴费年限是男30年、女25年，“我们不是第一个，也不是最后一个”。

这也得到华中师范大学公共管理学院副教授王超群的证实。2014年王超群做医保研究时就发现，有不少省市把医保缴费年限调成男职工30年、女职工25年了。

男职工30年、女职工25年，对于一个大学本科毕业生而言，意味着几乎不间断工作到退休，如果中途停缴、断缴或者教育年限更长，就可能无法完成缴费年限目标，需要补缴，这亦引发很多“打工人”的担忧。

实际上，职工医保到底交多少年一直是一个学术难题，没有专家能轻易回答一座城市的“合适”标准应如何制定。

国内那么庞大的灵活工作性质的人群，必然是要考虑国情。咋又看上国外一些国家的终身缴费制度了？

打通各地之间的医保互认感觉是个更急迫的问题，未来人员的跨区域流动会更多。而且政策往往公开透明度不够，找相关的信息每次都要找好久

普通人图的是医保的兜底能力，毕竟与大病治疗费相较，每月划扣的医保额不算多。缴费年限由大环境决定，我们又何须过分在意呢？